㈠ 在電影院工作怎麼樣呢!
從部門的角度說:
服務部:分為場務(服務員和小賣部銷售)和票務(售票員)。
業務部:有不同的分工,有負責團體票和包場的,有負責排片和宣傳的,等等。
機務部:放映員,有的影院還虛設一個所謂保養機器的。
財務部:會計,出納。
辦公室:大經理和大助理的辦公地點。
在多幾句嘴:
如果他們叫你去面試了,證明他們已經從簡歷的角度肯定了你,他們會根據他們對你和這些職位的理解給你安排崗位。但求職是所謂的雙向選擇,你可以根據你的性格選適合自己的崗位,就算他們給你安排的職位不太滿意,如果想在影院干,就先干著,慢慢的發揮,往自己喜歡的崗位移動。電影院經營和管理相對簡單,因為幾乎沒什麼創造性(不包括宣傳)。周而復始就那點工作, 想掙大錢?沒有。只是不乏味(不包括財務),總有新電影上映,就看你是不是喜歡電影了。最後再廢句話,在我見過的電影市場里的人中,有不少官員和經營者甚至是技術類的人,都有點愛故弄玄虛,我絕不胡說。最最後,祝順利
望採納~
㈡ 怎麼成為明星經紀人或助理
要想做明星的經紀人,首先要從助理做起,因為一般藝人都有自己的經紀公司,經紀人都是公司指派的,想要得到經紀公司的賞識,就要從藝人的助理做起,一步一步積累自己的經驗和人脈。
因為明星經紀人要的不光是工作的安排,更多是能為明星帶來好的工作,好的廣告,好的電影機會,這些都是一個好的經紀人能給明星帶來的效益。現在很多有名的經紀人,手上會有好多藝人,為什麼這些藝人都願意選擇他們,主要就是看中了這些經紀人手中的資源和人脈關系。
想要混得好,除了自身條件好,更重要的是有人脈,能得到更多的露臉機會,增加曝光度。可以多關注一下娛樂公司的招聘情況,很多經紀公司都會有一些招聘助理的名額。多關注,多嘗試,一定可以成功的成為一名合格的明星經紀人。
明星經紀人大體分為兩類,且都需要通過專業機構培訓後持證上崗:
其一是是指為各種經紀活動牽線搭橋而從中收取傭金的個人或組織,實際上就是演藝中介。
其二是具有開拓市場能力的"專業型經紀人",他們開發藝人的潛質,幫助藝人尋找機會。這樣的經紀人懂藝術、會管理,依託廣泛的社會關系,憑借敏銳的市場意識和善於經營的頭腦,"包裝"藝人。
㈢ 想問下怎樣才能進電影院工作電影院的招聘都有點什麼條件
電影院的工作有經理、部門總監、放映員、放映師、售票員、檢票員、帶領員、保安、清潔工。從部門的角度來看服務分為:樓層服務員和食堂銷售和售票員。
1、營業部:有不同的分工,包括負責團體訂票、安排影片、宣傳等。維修部:放映員,有些電影院還設置了所謂的維修部機器。
2、財務部:會計、出納。
3、辦公室:一個大經理兼助理的辦公室。
總之,電影院這份工作的要求不是很高,除非它需要專業的工作,比如會計、出納等。
(3)電影院市場助理擴展閱讀:
一、電影放映師:
放映員是電影工業中使用特殊設備借光將媒體上錄制的圖像帶到屏幕上的人。
1、嚴格按照程序進行電影放映工作;
2、負責工作區域的健康和安全;
3、實現程序化工作,確保每部影片准時放映,認真填寫放映記錄,記錄影片在放映過程中的操作;
4、嚴格執行電影管理制度,不得復制或出租樣片;
5、電影放映設備六項防護:防盜、防火、防潮、防撞、防壓、防折;
6、處理突發事件。
二、電影售票員:
主要從事電影票銷售預訂等工作。主要是售票,前台接待客人,客人有任何問題,由售票員解決。為了能更好的售票服務,第二就是能賣到一張好票。
三、清潔
1、玻璃清洗:首先,應用玻璃溶液稀釋王瑪俄,並均勻地應用玻璃從上到下,和塗片染色嚴重地區幾次,然後清洗玻璃刮刀從上到下,然後擦在框架上留下的水痕門用干毛巾,擦玻璃上的水痕用機皮。
2、衛生間清洗:用沾有洗滌劑的濕毛巾從上到下全方位擦拭,重點清理死角、衛生潔具及不銹鋼管件留下的廢物,然後用干毛巾進行全方位擦拭。
3、卧室及大廳清潔:用雞毛撣子清除牆壁上的灰塵,擦拭開關箱、排氣口、空調口、排煙口等。
4、門框和門框的清潔:將毛巾折成方形,從上到下擦拭,除去膠點等污漬,擦拭門框、門角等道路容易忽略的區域,綜合擦拭後,噴塗傢具蠟。
5、地面清潔:主要是對荒地清理後留下的油漆、膠水污漬進行處理,然後用清洗機進行地面清潔。
6、角線清潔:用濕毛巾擦拭,主要處理未清理干凈的油漆點,然後用干毛巾擦拭材料並噴上傢具蠟。
四、保安:
安全,是指維護公共秩序,是一種專業工作,主要負責轄區內的防火、防盜、人身安全。通過安全人員的工作來確保,固定區域安全,正常工作秩序,公共秩序,防範。
五、訴收銀員:
按照有關規定辦理本單位的現金收付、銀行結算及相關賬務,保管股票、有價證券、財務印章及相關票據等現金。
㈣ 電視《杜拉拉升職記》中杜拉拉一開始應聘的是什麼職位
電視劇版最開始是市場助理。市場部招了拉拉和黛西,但最後只留下黛西,拉拉被行政部接收,做了行政助理,開始了被rose折磨的苦日子
電影版最開始就應聘行政助理
㈤ 在電影院上班輕松嗎
在我看來是很好的,如果你熱愛電影的話,去電影院上班是一個不錯的選擇,在電影院上班,可以進場觀看,,嗯嗯,如果有時候到你檢票的話,額,拉一兩個朋友進去看也不是什麼大問題。。。。
對於愛電影的人來說,簡直是天堂,,,我知道的電影院,有的工資是以小時算的,,,其實看在哪裡了,待遇有的還是很不錯的。
㈥ 電影院的工作有哪些
經理、部門主管、放映師、售票員、檢票員、帶領員、保安、清潔工。 從部門的角度分:
服務部:分為場務(服務員和小賣部銷售)和票務(售票員)。
業務部:有不同的分工,有負責團體票和包場的,有負責排片和宣傳的,等等。
機務部:放映員,有的影院還虛設一個所謂保養機器的。
財務部:會計,出納。
辦公室:大經理和大助理的辦公地點。
崗位要求也不是很高,除非需要專業性強的工作,比如會計,出納等。
(6)電影院市場助理擴展閱讀:
一、放映員:
放映員是指將記錄在媒介上的影像用專門設備借光線呈現在銀幕上的電影行業工作人員。
1、嚴格按照程序,做好電影放映工作;
2、負責放映工作區域的衛生、安全;
3、實現程序化工作,做到每場電影准時放映,認真填寫放映記錄,記載影片在放映中的運行情況;
4、嚴格遵循影片管理制度,不準翻錄樣帶和對外租借;
5、做好影片及放映設備的六防工作:防盜、防火、防潮、防碰、防壓、防折;
6、做好突發事件的處理。
二、電影院售票員:
主要從事電影票的發售 訂票等工作。主要是賣票,在前台接待顧客,顧客有什麼問題,售票員都要解決。要熟練的認識座位號,以便更好的進行售票服務,其次就是要賣好票。
三、保潔:
1、 玻璃清洗:先用毛察沾上稀釋後的玻璃水溶液,均勻的從上到下塗抹玻璃,污漬嚴重的地方多塗抹幾次,然後用玻璃刮刀從上到下刮干凈,再用干毛巾擦凈框戶上留下的水痕,玻璃上的水痕用機皮擦拭乾凈。
2、衛生間保潔:用濕毛巾沾上清潔劑從上到下全方位的擦拭,著重處理開荒保潔留下的死角,潔具及不銹鋼管件等,然後用干毛巾全方位的擦拭一遍。
4、 卧室及大廳保潔:用雞毛撣子清除牆面上的塵土,擦拭開關盒、排風口、空調口、排煙置等。
5、 門及框的保潔:把毛巾疊成方塊,從上到下擦拭,去掉膠水點等污漬,擦拭門框、門角等易被路忽視的地方,全面擦拭後,噴上家私蠟。
6、 地面清洗:著重處理開荒保潔遺留下的漆點、膠點等污漬,然後用清洗機對地面進行清洗。
7、 地角線保潔:用濕毛巾全面擦拭,著重處理沒有清潔掉的漆點,再用干毛巾擦拭後分材質而噴上家私蠟。
四、保安:
保安,指保衛治安,是一個職業工種,主要職責為防火、防盜、責任區域內的人身安全。通過保安人員的工作實施來保障,固定區域內安全,正常工作秩序、治安秩序、防範於未然。
五、出納:
按照有關規定和制度,辦理本單位的現金收付、銀行結算及有關賬務,保管庫存現金、有價證券、財務印章及有關票據等工作。
網路放映員
網路保潔
網路電影院售票員
網路保安
網路出納
㈦ 影片發行人、出品人、策劃、責任編輯都是干什麼的
1、影片發行人
影片發行人,為此影片做推銷工作,電影拍攝的最終目的還是要到影院去放映,發行方負責影片的宣傳、排檔期、購買廣告、跟院線簽約等,最後影片賣出票房,會分4%-6%的票房收益給發行方作為代理費用。
2、出品人
出品人負責影片前期的市場調查,看類似的影片的電影市場是否有前景(比如說票房情況、受歡迎程度、續集的可能性等),通過調查來決定是否值得出品該影片。如果答案是肯定的,那他們就找到所屬的電影集團投資製片人及相關人員,開始選導演、劇本、演員、贊助商等。
3、策劃(製片)
製片,就是對原有音像、圖片等作品進行製作、加工和修改整理並產出作品,進行此項操作的就是製片人(「製片人」的意義共有三種,另外兩種分別指「負責整個影片或電視劇攝制資金的策劃人、融資人」和「影片或電視劇投資者本人」),在某種意義上來說,是媒體產品的生產者和管理者。
4、責任編輯
責任編輯至少有三大責任,其一是業務責任,亦即技術層面上的觀點把握;其二是政治責任,亦即思想層面上的觀點把握;其三是經濟責任,亦即利潤層面上的創收指標。圖書的責任編輯由出版社指定,一般由初審者擔任。
關於電影的其它文化主軸:
1、監制
監制就是監督影片的製作,也相當於是製片人,監制的主要作用就是負責維護出品方的利益的,協調出品方和製片方的關系。一些很受信賴的大導演都會同時監制多部影片。
2、院線
是一個管理公司,旗下有很多加盟的電影城,院線將影片和宣傳品發放到各個影院,負責電影的排片指導和影院的廣告位銷售等。他們的收入是按全年票房的2%-5%。影片放映完了,除了交稅費,60%的票房作為影院的收入,剩餘部分作為出品方和投資人的回報。
3、外聯製片
外聯製片主要負責則尋找外景,並保證外景的使用,同時在拍攝時負責監督拍攝過程,許多外聯製片也負責攝影棚的租賃。在某一個景地,外聯製片需要負責獲得影視劇拍攝的許可,聯系溝通有關協拍單位,聘請保安員和消防員(如果需要的話)。
㈧ 電影院企劃經理和總經理助理的主要職責
想應該從案例中出現的一些問題進行逐步分析,找到關鍵問題因素,然後再謀求解決方法: 1、信息化是為管理服務的 作為信息化的負責人,應該始終堅持「信息化最終的目的是為實現公司戰略目標服務的,...
何提高銷售額? 方法有很多,例如:※增加准顧客訪問件數。※增加締約率。※增加商品的種類……等。
但最便捷的途徑是增加每一次的銷售額(銷售規模),這是促使銷售額二倍、三倍增加所需的最簡便的方法。你何必把自己的能力限制於「只能做到目前這種業績」?何必畏畏縮縮,安於已有的平凡業績?這實在是天大的錯誤!
現在介紹足以提高每一次銷售額(銷售規模)的七個秘方。
(1)經常要求更大量的訂單。
任何推銷員想拿到「自己企求的量」以上的訂單是幾乎不可能的事。換句話說,你只企求小額的銷售量,得到的當然是小額的銷售量;若是你一直企求高額的銷售量,這種意願(鬥志)就會促使你的銷售量大為增加。
由此可知,在推銷的時候要求對方開出訂單,你就有必要「獅子大開口」。例如,過去對每一位顧客的平均銷售額是十萬元,此後你就要求他開出20萬元的訂單。
(2)不再隨便訪問小額交易的對象。
到處訪問小額交易的顧客,即使你因此而湊成全部業績的三分之一,但如果為這而耗去你工作時間總數的三分之二,這種得失你要如何計算?
奉勸你早日停止這種缺乏效益的訪問活動。但是,請別誤會,這並不是叫你放棄那些顧客,而是說,對小額交易的顧客,你要改用另一種聯絡方法。 例如,打電話或是寫信聯絡,照樣能夠發揮推銷效果。把這樣挪出來的時間,使用在有可能大額交易的顧客,或是准顧客身上。
(3)說服准顧客購買更高級的商品。
這是很簡單的算術棗只要勸准顧客購買更高級、更高價的商品,你就很容易增加銷售額。當然,要做到這點,你必須具備高層次的說服力棗能夠向准顧客提出:「買它們比較劃算」的理由。
(4)滿足准顧客的虛榮心。
心理學家說,任何人都有不輸給別人以及受人尊重的慾望。身為推銷員,更沒有理由不運用這種人類共有的心態。
「某某先生的家,買的就是這一種……」。說著,說著,你就把高級品拿出來,讓准顧客看個夠。或是巧妙地說:「在您這種生活水準的家庭,當然要使用這種程度的東西……「。諸如此類的推銷方式,也會大大提高你每一次的銷售額。
(5)盡量訪問給過你大量訂單的顧客。
瞄準大宗客戶,起初需要一些勇氣,但是,這卻是使你每次的銷售額大量增加的捷徑之一。
(6)運用「得寸進尺法「。
接到顧客打來的訂購電話或是寄來的訂購信,切莫只是「照單而收「,你要想辦法致力於增加那一次的訂購量。
(7)掌握准顧客的心理。
有些准顧客打算購買的數量,往往比你想像的還多。你必須善於察言觀色,千萬不要任這種好機會平白「溜失」。
㈨ 電影中演職人員的分工
監制:一般是負責電影的前期市場調研,看到了類似電影膠片的市場前景(例如,票房,受歡迎的續集的可能性等),通過調查,以決定是否值得製作的電影。如果答案是肯定的,那麼他們找到屬於電影集團投資的生產商和工作人員,導演,編劇,演員,贊助商開始的選舉。
製片人:任務基本上是幾乎與製片人,他負責整部影片的「催化」的工作,並呼籲大家盡快完成片,同時也保證了質量。拍攝的電影管理,負責監督整個電影製作過程,以確保我們沒有「偷奸耍滑」,不花冤枉錢的投資者,類似工程監理的作用。
顧問:歷史題材或其他題材的電影,更引人注目的信譽,以及提供必要的指導和幫助,使電影,製片人將被邀請到電影顧問的權威來源。
主任:負責解釋的腳本將腳本刻的人物了成片,復制,使用各種拍攝資源(道具,場地,演員等)。
助理導演:導演和製片人的角色,是導演的左右手。
製片人:劇本,導演的原貌拍攝的意見,以維持劇本。
演員根據劇本內容:解釋的導演和劇本的要求。在
燈光師(劇務):負責拍攝所需的物品和便利化措施,如准備道具,選擇在演播室現場維持秩序,做好物流服務。
布景師:負責按照劇本和導演的演播室現場的要求排列。
照明:演播室燈光效果達到影院效果,按照劇本和導演的要求排列。
造型師:設置建模的基礎上的腳本和導演要求演員在電影中。
化妝師:「濃妝淡抹總相宜,化妝師也需要化妝的演員,但也考慮到要求的形狀,按照劇本和導演的要求。
絕技:的電影的劇本內容,精彩的場面,但必須使用專業人士表演的特技功不可沒。晚
處理:整部影片拍完,導演和製片人看到主楓涇後,感覺有些地方需要處理的科學技術手段,實現影院效果,如果必要的話,可能會重拍一些鏡頭在電影配樂,配音,添加字幕,添加特殊效果。也??會有相應的作曲家,配音演員,特效人員。
用合適的歌曲為電影作曲:編譯。但還樂團,指揮家,歌唱家和其他工作人員。
剪輯:因拍攝過程中是不可避免的會有大量的重復或多餘的鏡頭,影片的整體效果自然的和諧與流暢,考慮到導演和腳本編輯器的風格要求,需要把整部影片切斷不必要的鏡頭。
電影拷貝:主處理完成後,製片人會發現的一個副本專業分片的電影公司,運往各地的電影市場,上市公司或展示的副本。
㈩ 請問電影院工作一般是幹些什麼職位
從部門的角度說:
服務部:分為場務(服務員和小賣部銷售)和票務(售票員)。
業務部:有不同的分工,有負責團體票和包場的,有負責排片和宣傳的,等等。
機務部:放映員,有的影院還虛設一個所謂保養機器的。
財務部:會計,出納。
辦公室:大經理和大助理的辦公地點。
在多幾句嘴:
如果他們叫你去面試了,證明他們已經從簡歷的角度肯定了你,他們會根據他們對你和這些職位的理解給你安排崗位。但求職是所謂的雙向選擇,你可以根據你的性格選適合自己的崗位,就算他們給你安排的職位不太滿意,如果想在影院干,就先干著,慢慢的發揮,往自己喜歡的崗位移動。電影院經營和管理相對簡單,因為幾乎沒什麼創造性(不包括宣傳)。周而復始就那點工作, 想掙大錢?沒有。只是不乏味(不包括財務),總有新電影上映,就看你是不是喜歡電影了。最後再廢句話,在我見過的電影市場里的人中,有不少官員和經營者甚至是技術類的人,都有點愛故弄玄虛,我絕不胡說。最最後,祝順利