Ⅰ 電影管理條例
第一章總則第一條為了加強電影行業管理，發展和繁榮電影事業，滿足人民群眾文化生活需要，促進社會主義物質文明和精神文明建設，制定本條例。第二條本條例適用於在中華人民共和國境內的故事片、紀錄片、科教片、美術片、專題片等電影片的製片、進口、出口、發行和放映等活動。第三條從事電影製片、進口、出口、發行和放映等活動，必須堅持為人民服務、為社會主義服務的方向。第四條國務院廣播電影電視行政部門主管全國電影工作。
縣級以上地方各級人民政府管理電影的行政部門，依照本條例負責本行政區域內的電影管理工作。第五條全國性電影行業的社會團體按照其章程，在國務院廣播電影電視行政部門指導下，實行自律管理。第六條國家對為電影事業發展做出顯著貢獻的單位和個人，給予獎勵。第二章電影製片第七條電影由電影製片單位攝制。第八條設立電影製片單位，應當符合國務院廣播電影電視行政部門制定的電影製片單位總量、布局、結構規劃，並具備下列條件：
（一）有本電影製片單位的宗旨、章程；
（二）有確定的業務范圍；
（三）有與其業務相適應的資金；
（四）有符合規定的電影製片場所和設備；
（五）有適應業務范圍需要的組織機構和專業人員。第九條申請設立電影製片單位，由申請單位的上級行政主管部門報經所在地省、自治區、直轄市人民政府管理電影的行政部門審核同意後，由省、自治區、直轄市人民政府管理電影的行政部門報國務院廣播電影電視行政部門審批。
申請書應當載明下列內容：
（一）電影製片單位的名稱、地址和經濟性質；
（二）電影製片單位的上級行政主管部門、主辦單位的名稱、地址和性質；
（三）電影製片單位的法定代表人的姓名、住址、資格證明文件；
（四）電影製片單位的資金來源及數額。第十條國務院廣播電影電視行政部門應當自收到設立電影製片單位的申請書之日起180日內，做出批准或者不批準的決定，並書面通知申請人；不批準的，應當說明理由。經批准設立的，由國務院廣播電影電視行政部門發給《攝制電影許可證》，申請人憑許可證到國務院工商行政管理部門辦理登記手續，領取營業執照。第十一條電影製片單位以其全部法人財產，依法享有民事權利，承擔民事責任。第十二條國家實行《攝制電影許可證》年檢制度。年檢辦法由國務院廣播電影電視行政部門制定。第十三條電影製片單位變更、終止，應當經國務院廣播電影電視行政部門批准，並依法辦理變更登記或者注銷手續。第十四條電影製片單位可以從事下列活動：
（一）攝制電影片；
（二）製作本單位攝制的電影片的復製品；
（三）按照國家有關規定在全國范圍發行本單位攝制並被允許公映的電影片及其復製品；
（四）按照國家有關規定出口本單位攝制並被允許公映的電影片及其復製品。第十五條電影製片單位應當建立、健全管理制度，保證電影的質量。第十六條電影製片單位對其攝制的電影，依法享有著作權。除法律、行政法規另有規定外，任何單位和個人以復制、發行、放映、播放、出版、翻譯、改編等形式使用電影作品的，應當取得電影著作權人的許可。
依照前款規定使用電影作品的，使用者應當與電影著作權人簽訂合同，並按照合同約定支付報酬。第十七條國家鼓勵機關、企業、事業單位和其他社會團體以及公民個人以資助、投資的形式參與攝制電影片，具體辦法由國務院廣播電影電視行政部門制定。第十八條電影製片單位可以與境外電影製片者在中國境內或者境外合作攝制電影片。第十九條中外合作攝制電影片，應當由中方合作者事先向國務院廣播電影電視行政部門提出立項申請。國務院廣播電影電視行政部門徵求有關部門的意見後，經審查符合規定的，發給申請人一次性的《中外合作攝制電影片許可證》。申請人取得許可證後，應當按照規定簽訂中外合作攝制電影合同。第二十條中外合作攝制電影片需要進口設備、器材、膠片、道具的，合作者應當持國務院廣播電影電視行政部門的批准文件到海關辦理進口或者暫時進口手續。第二十一條境外電影製片者同中方合作者合作或者以其他形式在中華人民共和國境內攝制電影片，應當遵守中華人民共和國的法律、法規，尊重中國各民族的風俗、習慣。
Ⅱ 電影管理條例(2001)
第一章總則第一條為了加強對電影行業的管理，發展和繁榮電影事業，滿足人民群眾文化生活需要，促進社會主義物質文明和精神文明建設，制定本條例。第二條本條例適用於中華人民共和國境內的故事片、紀錄片、科教片、美術片、專題片等電影片的製片、進口、出口、發行和放映等活動。第三條從事電影片的製片、進口、出口、發行和放映等活動，應當遵守憲法和有關法律、法規，堅持為人民服務、為社會主義服務的方向。第四條國務院廣播電影電視行政部門主管全國電影工作。
縣級以上地方人民政府管理電影的行政部門（以下簡稱電影行政部門），依照本條例的規定負責本行政區域內的電影管理工作。第五條國家對電影攝制、進口、出口、發行、放映和電影片公映實行許可制度。未經許可，任何單位和個人不得從事電影片的攝制、進口、發行、放映活動，不得進口、出口、發行、放映未取得許可證的電影片。
依照本條例發放的許可證和批准文件，不得出租、出借、出售或者以其他任何形式轉讓。第六條全國性電影行業的社會團體按照其章程，在國務院廣播電影電視行政部門指導下，實行自律管理。第七條國家對為電影事業發展做出顯著貢獻的單位和個人，給予獎勵。第二章電影製片第八條設立電影製片單位，應當具備下列條件：
（一）有電影製片單位的名稱、章程；
（二）有符合國務院廣播電影電視行政部門認定的主辦單位及其主管機關；
（三）有確定的業務范圍；
（四）有適應業務范圍需要的組織機構和專業人員；
（五）有適應業務范圍需要的資金、場所和設備；
（六）法律、行政法規規定的其他條件。
審批設立電影製片單位，除依照前款所列條件外，還應當符合國務院廣播電影電視行政部門制定的電影製片單位總量、布局和結構的規劃。第九條申請設立電影製片單位，由所在地省、自治區、直轄市人民政府電影行政部門審核同意後，報國務院廣播電影電視行政部門審批。
申請書應當載明下列內容：
（一）電影製片單位的名稱、地址和經濟性質；
（二）電影製片單位的主辦單位的名稱、地址、性質及其主管機關；
（三）電影製片單位的法定代表人的姓名、住址、資格證明文件；
（四）電影製片單位的資金來源和數額。第十條國務院廣播電影電視行政部門應當自收到設立電影製片單位的申請書之日起90日內，作出批准或者不批準的決定，並通知申請人。批準的，由國務院廣播電影電視行政部門發給《攝制電影許可證》，申請人持《攝制電影許可證》到國務院工商行政管理部門辦理登記手續，依法領取營業執照；不批準的，應當說明理由。第十一條電影製片單位以其全部法人財產，依法享有民事權利，承擔民事責任。第十二條電影製片單位變更、終止，應當報國務院廣播電影電視行政部門批准，並依法到原登記的工商行政管理部門辦理變更登記或者注銷登記。第十三條電影製片單位可以從事下列活動：
（一）攝制電影片；
（二）按照國家有關規定製作本單位攝制的電影片的復製品；
（三）按照國家有關規定在全國范圍發行本單位攝制並被許可公映的電影片及其復製品；
（四）按照國家有關規定出口本單位攝制並被許可公映的電影片及其復製品。第十四條電影製片單位應當建立、健全管理制度，保證電影片的質量。第十五條電影製片單位對其攝制的電影片，依法享有著作權。第十六條電影製片單位以外的單位獨立從事電影攝制業務，須報經國務院廣播電影電視行政部門批准，並持批准文件到工商行政管理部門辦理相應的登記手續。
電影製片單位以外的單位經批准後攝制電影片，應當事先到國務院廣播電影電視行政部門領取一次性《攝制電影片許可證（單片）》，並參照電影製片單位享有權利、承擔義務。具體辦法由國務院廣播電影電視行政部門制定。第十七條國家鼓勵企業、事業單位和其他社會組織以及個人以資助、投資的形式參與攝制電影片。具體辦法由國務院廣播電影電視行政部門制定。第十八條電影製片單位經國務院廣播電影電視行政部門批准，可以與境外電影製片者合作攝制電影片；其他單位和個人不得與境外電影製片者合作攝制電影片。
電影製片單位和持有《攝制電影片許可證（單片）》的單位經國務院廣播電影電視行政部門批准，可以到境外從事電影片攝制活動。
境外組織或者個人不得在中華人民共和國境內獨立從事電影片攝制活動。
Ⅲ 請問如何制定影樓規章制度
影樓員工守則 1、公司正常營業時間為：8:00—20:30,在正常的情況下，攝影師與電腦師早晨9:00上班,化妝師早上8:30上班,其它員工早上8點上班,如果超過下班時間,由值班人員服務好最後一個客人下班,上下班要准時,工作時間要盡善盡美。 2、公司每天由各部門經理或主管輪流主持開晨會,每周要開經理會議,每半個月開全體員工會議,及時解決各項事務。 3、員工每月休息4-5天,實行調休制度，節假日安排休息。 4、上班要穿工作服,不得奇裝怪服,並且都要佩戴識別卡。 5、新員工試用1-3個月,根據能力或表現可提前轉正,試用期離職未滿半個月不計薪金。 6、凡本翁公司中員工應確保業務、技術、商業上一切機密,如經營損益、營業對數、促銷計劃等。 7、凡公司財物必須清楚,不得挪用、調用或離職，應辦妥交接手續方可離開，如要離職需提前15天寫書面申請。 8、要愛惜公司一切物器具，不得任意破壞或占為已有。 9、公司會客一律在大廳內或特定地點，不準在工作間會客，工作期間會客不得超過10分鍾。 10、公司營業場所、工作間(除對外接待廳)嚴禁吸煙，不準酒後上崗，更不準在工作餐上喝酒。 11、員工上班時不準串崗和對崗作業，未經經理或主管同意不得隨意對換班次。 12、員工之間要互信、互諒、互幫、互勉，不得聽信謠言，並且要相互學習、取長補短13、員之間在任何情況下不準無理取鬧，凡對公司有意見可向經理或主管交涉解決，更不準有謾罵、動粗現象發生。 14、公司各部門經理或主管是各部門的楷模，要管理好本部門的工作，帶頭遵守公司的規章制度，主動為公司出謀策劃，並配合其它部門做好工作。 15、凡公司員工對待客人或洽談業務態度要謙和，不得傲慢，不得有損公司形象。 16、員工事假、病假要書寫請假條或出示診斷，報予經理批准，員工事假、病假時間所耽擱的時間應主動加班補償。 17、公司在淡季時間在開展練兵活動，化妝主管、攝影主管及門市主管要向員工們講解疑難問題
Ⅳ 寧夏回族自治區城市電影放映工作管理規定
第一章總則第一條為了加強城市電影放映管理工作，繁榮文化電影事業，促進社會主義精神文明建設，根據國家有關規定，結合我區實際，制定本規定。第二條本規定適用於我區境內縣以上城市（含縣城）的電影放映工作。第三條城市電影院、影劇院、俱樂部（以下簡稱影〈劇〉院）是社會主義文化宣傳陣地，必須堅持四項基本原則，堅持為人民服務、為社會主義服務的方向，把社會主義效益放在首位，為建設社會主義精神文明服務。第四條影（劇）院在電影放映工作中，必須宣傳馬列主義、毛澤東思想，宣傳黨的路線、方針、政策、傳播科學技術文化知識，豐富人民群眾的文化生活。第五條各級人民政府應當加強對城市電影放映工作的領導。縣以上文化行政管理部門主管所轄區域內的城市電影放映工作。第二章管理第六條凡申請對外經營的影（劇）院，必須經當地縣以上文化行政管理部門同意，由地（市）電影業務管理部門會同公安消防等部門聯合對放映場所、放映設備、人員配備等進行檢查，符合固定電影放映單位登記和安全防火等有關規定者，報自治區文化廳批准後，到當地工商行政管理部門登記，並領取營業執照、領取衛生許可證、安全許可證後，方可供片對外售票放映。第七條影（劇）院必須完成當地電影業務管理部門下達的各項業務指標，執行供片計劃和開展放映業務活動。影（劇）院因故停止放映，必須經當地電影業務管理部門審核，地（市）文化行政管理部門批准，並到工商行政管理部門辦理歇業手續。第八條影（劇）院放映電影必須符合下列規定：
（一）執行為家、自治區有關法規、規章；
（二）建立健全各項工作制度，實行標准化、科學化、規范化管理；
（三）合理安排放映場次，提高上座率，增收節支，完成上級下達的各項計劃任務；
（四）執行電影放映技術操作規程，保證安全優質放映；
（五）執行電影宣傳工作的有關規定，電影宣傳必須做到經常、及時、准確，形式多樣；
（六）遵守服務公約和工作人員守則，做到文明禮貌、優質服務；
（七）不得放映淫穢、反動影片和錄像，不得放映非法渠道發行的影片和錄像帶；
（八）建立健全治安保衛制度，完善保衛措施，確保安全。第九條影（劇）院應當引進競爭機制，採取上級業務主管部門聘任或民主選舉等辦法產生經理（主任），實行責、權、利相統一的原則。第十條影（劇）院經理（主任）必須做到：
（一）堅持社會主義經營方向，加強思想政治工作，提高職工的思想覺悟和業務素質，教育職工樹立全心全意為人民服務的思想；
（二）加強經營管理，改善影（劇）院設施，搞好經濟核算；
（三）實行承包經營責任制和目標管理責任制，創建文明放映單位；
（四）制定影（劇）院年度計劃和發展規劃。第三章電影宣傳第十一條電影宣傳工作應當准確地宣傳影片內容和主體思想，加強國產重點影片的宣傳和預告，做到內容豐富、形式新穎、生動活潑，為觀眾喜聞樂見。第十二條影（劇）院應當繪制廣告牌，設置電影畫廊、櫥窗及影評園地，並深入基層單位開展電影宣傳工作。第十三條電影宣傳工作應當積極配合黨和政府的中心工作進行。第四章電影放映第十四條電影放映人員必須嚴格執行《固定電影放映單位放映技術操作規程》、《固定電影放映單位安全防火條例》、《影片使用與保護辦法》、《電影放映設備技術檢驗標准暫行規定》等有關規定，保證放映質量。第十五條電影放映人員在放映中應當做到：
（一）還音效果和畫面質量達到所使用設備的部頒標准；
（二）無行跡、無滅火、無斷片、無錯格、無倒映等責任事故；
（三）換機及時准確；
（四）准時開映，防止晚點、誤場和串片中的遲片、錯片、漏片等事故的發生。第十六條電影放映人員對放映設備應當定期保養，確保性能完好，運行正常。第十七條電影放映人員應當嚴格遵守影片交接、檢查制度。對片身斷裂、齒孔破損的影片應當及時按技術要求進行粘接、修補。保持片頭、片尾及護片段的完整，對過夜影片要進行有效的濕潤處理。第十八條電影放映人員應當加強業務技術學習和崗位練兵，自覺愛機護片，開展技術革新，採用新技術，提高放映技術水平。
Ⅳ 關於影劇院管理規章制度
廣電總局關於發布《電影院計算機票務管理系統軟體技術規范》一項廣播電影電視行業標準的通知 http://www.sarft.gov.cn/manage/publishfile/21/3255.html;
廣電總局關於印發《數字電影發行放映管理辦法（試行）》的通知http://www.sarft.gov.cn/manage/publishfile/21/3251.html
《外商投資電影院暫行規定》http://www.sarft.gov.cn/manage/publishfile/20/1395.html
《〈外商投資電影院暫行規定〉的補充規定》http://www.sarft.gov.cn/manage/publishfile/20/2908.html
《〈外商投資電影院暫行規定〉補充規定二》http://www.sarft.gov.cn/manage/publishfile/20/3479.html
營業性演出管理條例http://www.ccnt.gov.cn/zcfg/xzfg/t20050621_2125.htm
電影管理條例http://www.ccnt.gov.cn/zcfg/xzfg/t20050621_2116.htm
文化市場行政執法管理辦法http://www.ccnt.gov.cn/zcfg/bugz/t20060330_25253.htm
.....具體詳細內容可前往中國文化部及中國廣電總局相關網站查詢.
Ⅵ 電影放映室規章制度
以下可做參考：
xxx學院電影放映室管理辦法
電影放映室是校（院）進行電影放映以及某些學術交流的重要場所。為切實加強電影放映室的管理，充分發揮它的社會效益和經濟效益，根據校（院）統一管理、有償使用的原則，制訂以下管理辦法：
一、服務范圍
1、校（院）大型學術研討與交流活動；
2、校（院）電影放映活動；
3、與兄弟單位聯誼的活動。
二、使用規定
1．校（院）舉辦的學術研討與交流電影放映等活動，經所屬主管校（院）領導審批，由各處室（部）與院廣播台聯系，填寫「電影放映室使用登記表」，方可使用。
2．具體使用要求，由使用單位與院廣播台協商。
3．使用單位應遵守有關規定，服從管理人員的安排，對使用中損壞的各種設施照價賠償；
4．各類學術研討與交流電影放映等活動必須堅持健康有益、積極向上的原則，並嚴格執行國家有關政策法規和校（院）規定，嚴禁違法違紀和不健康的活動。
三、 設備設施管理
1、電影放映室設兼職保管員，負責電影放映室設備設施等物資的管理，按規定登記賬卡，辦理驗收、領用和轉移手續。
2、電影放映室設備設施由兼職保管員負責保管和保養。
3、電影放映室一切固定資產不準私人借用或隨意侵佔，嚴禁以舊換新，以劣換優，如有違犯者，追究有關人員責任。
4、電影放映室設備設施需增添、維修，由兼職保管員負責呈報計劃，報請領導批准後方可進行。
7、兼職保管員和使用人員因為不能履行職責，造成財產遺失的，一律由過失人員賠償。
8、每年定期進行一次設備設施清查，保證帳、卡、物三相符。
四、 服務工作要求
1、管理人員統一上崗培訓，熟悉自己的工作職責和工作范圍；
2、使用電影放映室的前、後要進行衛生清理，保持放映室內外清潔衛生。各類設備擺放到位、整潔。
3、工作人員必須在放映開始前一小時到達放映室，調式好音響音質、話筒等設施。
4、經常檢查和維護常用設備。
7、放映室室每周召開一次工作碰頭會，總結工作，布置任務。
五、放映規定
1、時間：每周五晚周六下午和晚上以及每周日的下午，法定節假日。
2、收費標准：3元每人次。
3、凡看電影人員請在規定時間持門票入場，門票需經財務部門蓋章方可有效。
4
、非工作人員不得進入放映區。
5、放映室所用費用由院黨委宣傳部支出。
院廣播台
2007年4月22號
Ⅶ 高分求關於影樓的詳細規章制度
影樓設計部管理章程規章制度
一、設計部物品管理范圍
1．屬於個人領用影樓的固定資產的工具或物品流失；如工具損壞或丟失等，沒有人證、物證的情況下，由使用人賠償直接經濟損失；
2．每月屬於個人領用影樓的固定資產的工具或物品必須在月底盤點後交部門主管，由部門主管上報財務；
3．廢件管理：每日進行廢件的尺寸、數量和金額登記、註明報廢原由、經部門主管簽字後交財務；
4．每月月初整件員整理核對上月的相片加工輸出的數量，由部門主管、整件員、門市部人員核對後報財務。
二、整件工作管理
1．整件工作要求
· 將同一天拍攝顧客的文件全部放在一個文件夾，並以日期註明，以便查找和調用；
· 門市選樣後，整件人員應立即從門市部的13或14號計算機→E盤→客片文件→
已選文件中提取相片文件。復制到設計部的A計算機→G盤→成品製作，整件員
必須看清流程相袋上的內容，檢查套系內容是否與流程相袋上的內容相符，認真核對自編號及顧客姓名，要求與流程相袋相符，避免製作時產生錯誤；
· 整件人員在打包時，必須將所選的相片核對清楚，並正確填寫製作清單，在關閉文件夾前務必再認真檢查一遍，確認是否與流程相袋上一致。然後在傳件輸出登記本上登記清楚，回件日期要求比實際取件日期提前三天，以避免製作成品時出現錯誤，耽誤客人的取件；
· 水晶、納米、工藝水晶產品、光碟及整個套系下來只有單片不做任何工序的成品都由整件人員直接交至門市簽收；
· 整件人員負責催件、清件，不得誤件，如不能及時保障客人取件時，需提前告知門市部說明原因，不能造成取件客怨。如有類似情況發生罰款20元；
· 回件時，要確定相片的張數、相片的尺寸正確後方可簽收，並在登記本上註明回件時期；
· 在登記進出件時，應重點注意是否有急件；時間超出回件日期時必須立即向輸出影樓追件，以免耽擱美工製作和客人取件的日期，否則後果由整件人員負責，並視情況扣罰5元起；
· 整件人員對回件准確核對無誤後，分件交製作人員製作並登記；
· 整件人員打包完成後應定期將相片文件刻錄光碟備份留底，再另刻錄一張經壓縮的光碟贈送客人，如遺漏一次扣罰10元；
· 整件人員在整件傳件的同時要檢查修片和設計的質量，如因修片人員未修好或設計人員在設計過程中沒發現而導至產生廢品時，與之相關的所有責任人全部負連帶責任；
· 整件人員負責返件或廢件的處理，廢件統一在固定地方放置，不能隨意擺放，違者扣罰5元。
2．修片工作要求
· 修片人員每天必須修完兩套相片後才能下班，有加急件或件多的情況下由部門主管安排完成後下班，工作安排沒完成或不服從工作安排者罰款20元；
· 修片人員的修片標準是先初修選樣，選樣後再精修。初修正常時間為3天後到門市選樣（指接相袋日期起），未按規定時間完成者罰款10元；
· 精修程序：門市部選樣後在統一時間段內交設計部整件人員登記並簽字。交件時間：15:30—16:00（加急件除外），由專人負責交件；
· 整件人員提件完畢後將初修片發至設計部的A計算機→F盤→修片→精修（相袋跟隨），限定精修時間為一天；
· 修片人員精修任務超時一天罰款5元，並根據延誤天數倍增罰款；
· 修片人員相片精修完成後附相袋一同交至整件人員。相片文件精修後由整件人員提至A計算機→G盤→成品製作。未按規范程序工作、文件隨意亂放者罰款5元。
3．設計工作要求
· 設計人員每日的工作任務由整件人員分配，遇加急件或積壓件過多時另行增加工作任務安排，不服從安排者罰款20元；
設計人員須按時間規定完成設計任務，限期3天，延誤時間者罰款10元；
· 設計人員嚴格按張數、風格、尺寸要求設計，注意有無特殊設計要求或特殊地方需要修飾，以免產生成品製作的錯誤；
· 設計人員設計完成後應當自檢或互檢，重點檢查畫面的細節或細微的瑕疵；
· 設計人員設計完成後再次查閱流程相袋要求，檢查文件號是否相符，正確無誤後
交整件人員檢查（相袋跟隨）、傳輸至輸出影樓輸出製作；
· 整件人員不能截流設計製作好的流程相袋，違者罰款5元。
4．製作人員的工作要求
· 美工人員每日的任務由整件人員分配，按規定完成任務後才能下班。遇加急件或積壓件過多時另行增加工作任務安排，不服從安排者罰款20元
· 美工在收件後提前三天交件到門市（正常件），違者罰款10元；
· 美工使用完冷裱膜後立即捲起，以免灰塵進入冷裱膜或弄皺，違者罰款5元；
· 已製作出成品，經質檢發現有質量問題的，不管是前期還是後期及質檢，在整個製作流程中涉及的責任人負連帶責任，共同攤分因此造成的經濟損失。
三、設計部人員的崗位職責
1．必須自覺遵守影樓的規章制度和有關管理規定，維護設計部正常工作秩序和良好的工作環境
2．嚴格履行職責，遵守工作流程、服從領導、努力工作、高效、優質完成上級交給的各項任務；
3．工作完畢後應及時清理雜物、用具、資料要及時存放，保持工作環境整潔美觀；
4．愛護公共財產、節約費用開支；
5．上班時間不得辦理與工作業務無關的事，外出辦事要向部門主管報告；
6．設計部人員平日應多收集與設計相關的各種信息和資料，保證設計作品的合理性和創新性；
7．熱愛本職工作，具有強烈責任感，工作積極主動，安排工作任勞任怨、不謀私利，團結合作等獎勵10元
8．交接時必須簽字，數量、日期、姓名及詳細內容；
9．對不好使用的原材料及時通知部門主管進行調換、不得知情不報、任意浪費；
10．對拍攝的相片文件及時做好備份、工作時無意損壞的相片文件及時報告部門主管、並請分片員再重調整及時補上、不得故意損壞相片；
11．如每月設計製作損壞相片累計成本超過100元，對超過部分按成本價格賠償；
12．對加急的相片必須認真設計製作，做好、做精、力求完美；
13．對設計製作影集的相片，必須講究色彩統一，搭配協調；
14．設計部人員嚴格遵守影樓制度，在上班時間內會客不得超過10分鍾；
15．設計部全體人員每天要完成規定的任務後才能下班。遇加急件或影樓的臨時安排下另行安排工作任務，不服從安排者罰款10元；
16．設計部人員休息時須交接工作事務，要求向工作接替者交接明細清晰，因此而產生問題罰款20元，並承擔一切責任；
17．在上班時間內不能上與工作無關的網站，不能聊私人QQ，違者罰款50元。
四、整件人員的崗位職責
1．熱愛本職工作、盡責敬崗、有較強責任心、禮貌待客、熱情服務；
2．整件人員要嚴格遵守職業道德，一概拒絕影樓員工及外人的相片發放，或產品製作價格的外泄，違者處以50元起的倍增罰款；
3．交給設計人員的相片送回時檢查相片的質量和數量，如有不符合要求的要及時退回，要求重新整理以保證質量；
4．如遇設計室遺失相片或其他原因不能正常出片，要立即通知部門主管，由部門主管告知經理。及時找顧客溝通直協調解決，並要求責任人作一定的賠償；
5．整件員在取件前三天整理好要取件的顧客名單，並進行品質檢查。要求製作人員將件整理清潔。確實對單檢查，保證無遺漏的件及相冊內相片無錯誤；
6．做好門市部和設計部的溝通工作；
7．熟悉工作范圍內的業務及對相片的分理工作；
8．對每位顧客的相片文件或產品進行妥善保管，不得遺失任何產品，有差錯要及時通知部門主管，嚴禁故意不報從而耽誤顧客時間；
9．在做任何一個程序的時候都要要求負責人簽字確認；
10．對客人的產品進行保護，不能放在潮濕的地方；
11．在取件前三天把顧客的產品進行質量檢查，如發現問題，及時找製作人員返工，以確保時間和質量。
五、設計部的衛生要求
1．設計部全體人員在每日上下班前必須打掃清潔衛生，保持辦公區域內的物品擺放規范整潔，未執行者罰款5元；
2．每周一早上搞一次大掃除，影樓活動或特殊情況下取消外全部門人員積極參加（除休息人員外），不參與大掃除者罰款5元；
3．設計部全體人員每天在下班前保持檯面的整潔、物品的歸類、工具的擺放、擺放要統一規范，違者罰款5元。
六、設計部部門制度
1．每天上班打卡前必須佩帶工作牌，每人儀表整潔、淡妝上崗，違者罰款5元；
2．女士個人工作淡妝需在上班前完成，違者罰款5元；
3．不能在影樓吃早餐或零食，違者罰款5元；
4．設計部屬機房重地，在設計部部門區域內禁止吸煙，違者罰款10元；
5．非工作需要其他人員不得進入本部門工作區域，違者罰款10元；
6．工作時不得私自外出，外出有事須提前向部門主管申請，違者寫「書面檢查」另罰款10元；
7．上班時打掃部門的區域衛生，下班時清理自已所在的桌面衛生，最後走的人員負責關閉所有用電器，違者罰款10元；
8．上班時不能聚集聊天、吵鬧，不能在影樓議論是非；不能在休閑區逗留、閑坐看電視，違者罰款5元；
9．不使用客用水杯及影樓一次性紙杯，不把個人水杯放入消毒櫃，違者罰款5元；
10．相互學習、相互提高，2191.cn和其它部門相互配合合作；
11．遵守影樓各項規章制度，服從上級領導的安排，不能頂撞上級違者罰款10元；
12．有義務保護影樓物品，避免物品的損壞和流失，如人為損壞，照價賠償
影樓門市接待規章制度
1、 按時上班，更換制服，儀表檢查合乎規范，佩戴胸牌。
2、 接待客人應積極熱情有禮貌，電話聯絡顧客應面帶微笑、聲音保持甜美。（2分）
3、 上下班應做清潔工作，工作中應保持清潔。
4、 上班時間衣冠不整，在大廳化妝、剪指甲等影響公司形象的行為及動作屬違規。
5、 上班時間不得聚眾聊天，造成空崗。
6、 迎賓時，有客人進門，應大聲說「歡迎光臨」，所有大堂工作人員齊聲說「歡迎光臨」 。
7、 接待完畢客人，相冊、桌面、椅子歸位，物品整理規范。（2分）
8、 提前通知次日拍照（或化妝）的客人，妥善安排工作流程。（3分）
9、 工作要認真負責，單據不可填寫錯誤、疏漏；與客人溝通詞意表達不清者，造成投訴，損失自負。（3分）
10、 及時做好膠卷沖洗的交接和登記工作，檢查放大照片的出件情況。（2分）
11、 提前兩天檢查取件照片內容是否完整合乎要求，若有問題及時解決。（3分）
12、 取件查閱是否有欠款，若有遺漏的扣點並責任追回所有損失。（3分）
13、 每月15日前把挑剩的廢片整理歸位。
14、 表格管理清楚、准確，及時整理歸位。
15、 門市經手財務必須清楚不得挪用，現金當面點清當天交接。（3分）
16、 拍攝當天門市應填寫流程卡，與化妝部和攝影部做好交接，要求攝影師多拍的部分門市負責銷售，超出額定部分每銷售一張門市可得5元，若銷售不出去的也以每張5元扣點。攝影師善自多拍的部分由攝影師協助門市銷售，超出額定部分每銷售一張攝影師可得5元，若銷售不出去的也以每張5元扣點。
本條例規定事項由主管執行，按每分5元扣點，情節嚴重者或屢教不改者視情況另行處理，所有違章處理均由主管開扣點單一式二份，其中一份交總台，並登記在扣點登記簿中，於發薪日扣除。
請根據實際情況影樓適當調整修改！
Ⅷ 對於看電影顧客須知的規則,越多越好
： 1：觀眾必須持有效票據驗票進場，對號入座，無票者不得進場觀看。 2：自覺接受工作人員安全檢查，主動配合工作人員驗票，聽從工作人員和公安民警的指揮。 3：觀看節目時不得攜帶果殼食品，軟飲食品進場。 4：在觀看時不得大肆喧嘩、起鬨。 5：在室內觀看時嚴禁吸煙，違者罰款人民幣：壹佰元整。 6：不得損壞公共財物，如有損壞、照價賠償。 7：嚴禁向場內投擲雜物、物品，不得隨地吐痰，打架斗歐。如有違反國家法律法規者，交給公安部門查處。 8：嚴禁車輛亂停、亂放。 9：自覺遵守影院的各項規章制度，做文明觀眾，做遵紀守法的觀眾。 觀眾須知： 影院面向社會廣大觀眾展示電影、歌午，提供各種會議場所。 1：觀眾必須持有效票證按順序進場，並自覺接受影劇院工作人員、公安民警的安全檢查，配合工作人員驗證票據，聽從工作人員和公安民警的指揮，入場時對號入座。 2：不得攜帶皮殼、軟飲食品，嚴禁吸煙。 3：嚴禁酗酒人員入場。 4：觀看電影、歌午晚會的同志不得肆意喧嘩、起鬨，凡損壞公物財產者，照價賠償，違反國家法律法規者由公安部門查處。 5：為確保影院場內、場外安全通道的暢通，觀眾自覺遵守影院的規章制度，嚴禁向場內投擲物品、雜物，並將自已帶來的車輛停放在指定的停車區域，嚴禁亂停亂放，違者重查處理
Ⅸ 婚紗影樓攝影部的規章制度是什麼
第一節 總則 《婚紗影樓攝影部的規章與制度》
第一條 為嚴明紀律，獎勵先進，處罰落後，調動員工積極性，提高工作效益和經濟效益，特製訂本制度。
第二條 對員工的獎懲實行以精神鼓勵和思想教育為主、經濟獎懲為輔的原則。
第三條 本制度適於公司全體員工。
第四條 經理和主管負責監督本制度的貫徹實施。
第五條 本制度適用於未註明條款的其他各項規章制度。
第二節 獎勵
第六條 本公司設立好下獎勵方法：
1、大會表揚；
2、獎金獎勵；
3、晉升提級。
第七條 對下列表現之一的員工，應當給予獎勵：
1、遵紀守法，執行公司規章制度，思想進步，文明禮貌，團結互助，事跡突出；
2、一貫忠於職守、積極負責，廉潔奉公，全年無出現事故；
3、完成計劃指標，經濟效益良好；
4、積極向公司提出合理化建議，為公司採納；
5、全年無缺勤，積極做好本職工作；
6、維護公司利益，為公司爭得榮譽，防止或挽救事故與經濟損失有功；
7、維護財經紀律，抵制歪風邪氣，事跡突出；
8、節約資金，節儉費用，事突出；
9、領導有方，帶領員工良好完成各項任務；
10、堅持自學，不斷提高業務水平，任職期內取得中專以上文憑或獲得其他專業證書；
11、其他對公司作出貢獻，董事會或總經理變為應當給予獎勵的。
員工有上述表現符合《晉升制度》規定的，給予晉升提級。
第八條 獎勵程序如下：
1、員工推薦、本人自薦或單位提名；
2、經理店長進行審核；
3、總經理或店長批准。
第三節 處罰
員工有下列行為之一，視情節輕重，分別給予扣除一定時期的獎金、扣除部分工資、警告、記過、降級、辭退、開除等處分：
第九條 有下列行為者罰款10元：
1、隨意吐痰，丟紙屑果皮者；
2、早會遲到者；
3、營業時間內聚眾聊天、看小說、吃零食、打瞌睡、抄寫非公事文件者。
4、崗位衛生檢查不合格者；
5、當班期間未佩帶工牌、未穿著制服、衣冠不整者、前期部門示未化淡妝者；
6、禮儀、稱呼不規范者（包括對主管、攝影師、化妝師、設計師的稱呼）；
7、填寫各種工作表格不認真、漏填者；
8、當班期間當眾化妝，修剪手、腳指甲者；
9、打卡後吃早餐者；
10、下班後自己工作崗位未整理者。包括整理衛生、關閉電腦、空調等。
11、未按公司規定使用公司設備者。如電腦等。
12、上下班忘記打卡者。（須有主管開單證明確有準時上下班）
第十條 有下列行為者罰款20元：
1、未經許可而無故不列席公司會議者；
2、未經許可而私自帶人進入工作場所者；
3、離開工作崗位未辦理代班手續者；
4、安排任務未及時完成者；
5、竄崗、隨便進入其它部門工作室者。
6、上班時間吵鬧、大聲喧嘩而不聽糾正者。
7、利用公司設備電腦上網聊天、玩游戲、看電影者。
8、上班時間洗頭洗自己私人衣服等
第十一條 有下列行為者罰款50元：
1、未經主管同意外出者
2、態度惡劣，傲慢，不接受管理，當眾頂撞上司者。
3、利用公司設備做私人事件者。如電話、列印機、復印機等。
4、在顧客面前吵架、說粗話有損公司聲譽形象者。
5、服務態度欠佳，經顧客檢舉屬實者。
6、有意破壞公司財物者。
7、出席各種會議或者工作，代他人簽到者，如代打卡。
第十二條 有下列行為者罰款100—500元：
1、與顧客或員工發生斗歐吵架事件者，由部門主管根據情節作出處理。
2、工作未交接清楚造成公司重大損失者。
3、私拉電源影響公共安全、公司正常作業者。
第十三條 有以下行為者，做記過或開除處分：
1、利用私人對公司不滿，煽動員工情緒製造事端者。
2、不服從公司工作安排、職務調動者。
2、在外散布謠言，製造事端，嚴重影響公司形象者。
3、泄露公司營業機密，如效益，拍照對數，促銷計劃與發展營運計劃嚴重者。
第十四條 有以下行為者視情覺嚴重報送司法機關追究法律責任：
1、私自偷取公司產品（包括毛片、加洗、壓膜、復制光碟等）與顧客產生交易者。
2、盜取、偷竅顧客、同事、公司財物者。
3、盜取、泄露公司內部高級文件、機密者。
第四節 考勤制度
第十五條、員工上下班必須打卡，每日二次或四次，上班前和下班後，不得無故不打卡,不得代他人打卡，因故不能打卡或忘打卡者，必須有部門主管批准簽字，每月不能超過兩次.主管月底把公文整理後統一交予會計
第十六條 忘打卡每人次處於二元處罰,以每一次遞增一元.(即第一次忘記打卡二元,無次忘記打卡三元,三次四元以此例推)。
第十七條 員工應遵守上、下班時間，不得無故遲到早退。凡遲到一分鍾三元扣罰，每月遲到超過五次在原有處罰上在扣除100元.
第十八條 員工無故不上班或外出時不辦理任何手續，作曠工處理。曠工按三倍扣除當天工資。連續曠工3天或一年內累計曠工達30天者，公司將予以除名。
第十九條 考勤工作由會計負責，考勤員應有較強的責任心，堅持原則
第二十條 每月考勤報表與考勤記錄在發工資前應進行仔細核對,核對無誤後方可計算工資。
第二十一條 員工請事假、病假、公假等，必須到前前台領取統一公文，正確填寫，報有關主管簽字後，然後在急時送回前台。
1、員工無特殊情況，不得隨意請假，如必須請假，應先辦理請假手續，得到批准後，做好交接工作方可離開崗位；
2、如因突發事件不能到崗者，須立即託人帶信或打電話通知部門主管說明原由，由部門主管當日下班前補辦手續上交人事部；
3、員工因病（事）請假，公司不發當日工資。不足一天的，以所以崗位每日上班時間鍾頭數，按比例扣發當日部份工資，並扣除當月滿勤獎金；
4、員工請事假在三天以內由經理(主管)批准，超過三天者須報總經理批准；
5、部門經理(主管)請假必須報總經理批准；
6、員工請假，必須在批準的期限到時上班。特殊情況超假，應申述充分理由和出示證明，以補辦續假手續，未經請假或請假未准便離開工作崗位，按曠工論處；
7、如請假必須提前一天進行申請；如有突發事可以在8點之前打電話.8點之後無效
8、員工在一年內累計或一次性事假超過三十天者，一年內累計或一次性病假三十天者或病事假四十天者，不能享受年終福利、獎勵待遇；
9、因參加社會活動、工作、業務需要或會議必須離開工作崗位者，經部門負責人批准，給予公假，工資照發；
10 因某些原因想辭職的,必須提前提出書面申請.總經理簽字後生效.簽字時間往後推30天才可以正式辭職.
(以上規章制度全體員工簽字即日生效) 《《我找了好長時間才找到，希望是你滿意的答案》》
Ⅹ 在電影院票房工作該遵守些什麼
藝都電影院二人轉劇場規章制度
服務員基本規章制度
一、行為規范
1．敬業愛業，服從領導安排。
2．待客熱情，語氣溫和，禮貌待人，處事禮貌謹慎。
3．工作勤快，服務標准，規范化，尊重領導，主要打招呼。
4．准時上、下班，（工作時間）不得打私人電話，不準會客，不做和工作無關事物。
5．上班前不酗酒，任何時間不得在劇場內吸煙、吃東西。
6．要有良好衛生習慣，不隨地吐痰，不亂丟紙屑，煙頭及雜物，不亂倒雜物。
7．負責設備，設施的正常動作，如有疑問，請書面通知工程部或通報直接上級。
8．認真做好營業前的衛生以及其他的准備工作，營業中標准服務，營業結束後的收尾工作迅速。
9．著裝整齊、干凈、無破損及油污漬，保持良好的儀容儀表。
10．員工間或客人間相逢時相互點頭示意，主動讓路，禮貌招呼。
11．聯系工作或匯報工作必須簡時、扼要。
12．舉止文明，得體大方，不侵佔、侵吞公司財務。
13．遵守勞動制度及所有的工作制度。
14．節約用電、用水、用料，加強節能消防意識。
15．每月有一次固定物品及消耗盤存，或有損失或其它，將按百分比賠償。
16．保管好由公司及各部門領導配發的物品，如有意外丟失將由自己負責。
二、工作紀律
1、按工作時間到崗，工作時間無領導批准離開工作崗位者，按曠工處理。
2、每日一次准時考勤，15分鍾以內為遲到，提前15分鍾下班視為早退。遲到15分鍾以上按曠工半日處理
3、因偶然事件遲到15分鍾以上，經辦公室查明屬實可准予補辦假條。
4、各部門領導不定時到各部門查崗，應在崗而不在崗者，按曠工半日處理。
5、每月員工可公休兩天，公休時應提前通知部門領導，其他假期需填寫《員工請假條》並經上級領導簽字存根。
6、每月事假不得超過兩天，事假當天扣發當日工資。
7、法定節假日由公司安排休假並服從公司統一安排。
三、物品管理
1、愛惜公司物品，工具及一切使用設施。
2、保持劇場內部環境衛生的整潔，用桌椅等設施的衛生、完整。
3、劇場內部環境設施、工具 如有損壞或丟失，應及時通知直接領導，經證實非人為破壞的可按規定程序申請報廢並重新訂購或製作，予以更新。如證實是人為破壞，經保衛查處立即按公司規定對破壞者進行嚴厲處罰。
4、劇場內部環境設施，劇場工具的維修、購買首先由使用者通知采購員，在由采購員上報至經理，由經理審批通過方可購買。
四、崗位變動
員工進入公司後，無論因工作需要或個人主動申請，都可以進行公司內部工作流動。進行崗位變動時需要首先提出書面申請，經相關部門領導批准確認後，交由公司存檔備案，同時完成了內部流動。同時公司保留對崗位變動人員的工作內容及薪金進行調整的權利。
五、員工離職
當員工要離開公司時，需要提前與部門經理說明。員工離職應按公司規定移交所有屬於公司的財產，經核准離職且辦妥移交手續，方可正式離職。未辦理離職手續自行離職者，公司財產若有損失、遺失，其損失全額從薪資中扣還；如薪資不足以抵押時，將報公安機關追究刑事責任。