❶ 影视剧组如何选演员
电影电视剧剧组如何选演员、选什么样的演员?笔者在此作一小结。
一、首先演员要用得合适:
演员必须合乎角色要求,其形象、气质最好与角色形象要求一致。
角色是24岁的男演员,演员的年龄范围就需要在24岁上下浮动,太小太大都不行,有的剧组严格要求演员的实际年龄和角色的年龄必须一致;在这个基础上,可以根据制作方要求或电视台需求,选取年龄偏大的当红演员,这样给造型、化妆、服装提出了更高要求。一般来说,现有的影视剧组是需要拿来就能用的演员,而不是拿来需要打造了才能用的演员。
有的演员说自己什么类型的角色都能演,那么剧组还得这样考虑:如果用一个形象偏重于武生的演员来扮演白面书生,那还得选取一个形象更“糙”更粗犷的演员来扮演武生,这样搭配才能相得益彰。
我选演员首先要看脸,看面部形象,其次看身材,然后看气质内涵。镜头里的人肯定有变化,如果是偶像剧,还得考虑经过摄像机检验,脸是否变大等等之类因素,不是所有的帅哥美女都适合偶像剧的。说到哭戏,有的人哭相难看,让所有的人都走远,有的人却能哭得梨花带雨惹人同情惹人怜悯。
二、其次要看演员的表演:
表演没有固定的模式,每个人有每个人说话行事的方式,演员的戏质量好不好,不是一句话两句话的问题,也没有一个权威能说演员表演必须用他的思维方法。
我喜欢选择有天生镜头感的演员、表演有特点的演员、反应灵敏并能结合自身条件表达的演员。演员需要把自己所学和自己的人生经历结合起来,这样的表演才有根底,不用脑子演戏是不行的。
我个人喜欢自然松弛的表演,用声音表演举例:我个人不大喜欢话剧腔和话剧份浓厚的演员,演员是“声台形表”的综合,每个人都是话剧腔或者话剧份说话、走路,我们的影视剧也就脱离现实了。声音表演也是有独特个人色彩的,如电影《梅兰芳》中王学圻饰演的十三燕,电影《画皮》中赵薇扮演的佩蓉,都很好地利用自己的声音塑造了真实可信的人物。
剧组的演员导演或者演员副导演选角,大多凭借自己看过的别的影视剧印象、或者是报刊网络的文字图片介绍、或者是当面见组试戏。
曾经有个剧组同仁这样跟我说:见到演员的第一反应就应该有这个演员到底有多深,他能演主演还是主配还是特约!所以,提醒演员朋友们:要重视见组。
三、选角重点是看演员人品:
剧组小社会,希望剧组每一个成员都有勤奋工作、同心协作的态度。演员更得要以协作同心的精神参与剧组,大家都对演员耍大牌、迟到旷工深恶痛绝,没有一个人喜欢不尊重别人劳动的艺人!要知道:剧组从制片人、导演到场工和群众演员都是为整个戏的成功而工作,为了让演员以最好的精神面貌出现在镜头前、他们都付出很多甚至更多。
所以我所在的剧组都不欢迎演员化妆迟到、出发迟到………提倡行业自律,尊重他人劳动。
演员不怕戏不好,就怕人不好!戏方面差一些不要紧,我们可以调教;人品不好就没救了,如果我们有相应的行业协会,可以定期通报各自所在剧组演员情况;我们也可以提倡剧组和剧组之间、制作公司之间还有媒体之间经常通气,促进演员队伍健康发展。
没有艺德的演员是没有前途的,侥幸成名也是一时的流星。宁可选一个演戏有待进步的艺人,也不要人品不好的艺人,中国的演员这么多,用谁都是用。不用一线大腕、可以用二线的;二线的没有,可以多选几个三线的艺人或者熟脸艺人;实在不行,可以找一批实力外型兼具的青年艺人,外请一大批老艺术家来衬托,不乏成功的先例!
四、第四是演员技能丰富:
作为演员,有的演员文戏武戏都拿捏得当,有的演员只能演文戏,有的演员只能演武戏打戏。我想,如果一个演员有多种技能,必然能促进其表现力。作为演员,驾驶、骑马、游泳、舞蹈、声乐、武术等等,多多益善。想找替身来代替,戏份少的时候还可以应付,碰到成吉思汗的角色,不会骑马的已经退出了竞争圈;碰到浪里白条和阮氏三雄的角色,不会游泳的演员也只有走开的份。
八十年代的明星龚雪的国画、张金玲的陶艺绘画,许还山、唐国强、张铁林一手惊艳的书法,章子怡有舞蹈功底演打女有基础,徐帆、秦海璐、王馥荔、蒋勤勤有京剧功底,陶慧敏、石小群、何赛飞、李玲玉有越剧功底。
艺多不压身,中央戏剧学院表演系1996级八个女生,四个有舞蹈功底,四个有戏曲功底,成功走出章子怡、袁泉、梅婷、秦海璐、胡静等,可见一斑。
❷ 横店影视城群众演员招聘在什么地方
横店影视城群众演员招聘在横店演员公会。
只要你去演员公会登记,就有群众演员的活派给你去做。具体程序是:到横店后要先找到住房,并且要与房东签一个书面的租赁协议,然后去横店演员公会开一张工作联系单。
拿着这些东西和自己的身份证,到房屋所在地的派出所办理暂住证,然后还要到横店建行办理一张银行卡,并购买一个横店手机卡号,最后拿着身份证复印件、暂住证复印件、建行卡、手机卡、一寸照片两张、人民币10元,再回到横店演员公会办理演员证,等待演员公会给你安排群众演员的工作。
(2)网络电影演员注意事项扩展阅读:
做群众演员的注意事项:
1、不迟到,要守时
特别是做演艺这行,守时是最起码的一点,也是最重要的一点,不管你以前是多么的准时,但是只要迟到一次,你就会玩完了,因为这一行是绝对不允许没有时间观念的人存在的,最好是提前五到十分钟到达剧组所安排的指定地点等候,宁愿你等人家也不要让人家来等你,
2、信息收集
做群众演员必须要学会收集各剧组的最新信息,详细了解哪个剧组是新开机的,住什么宾馆,多少号房,演员小角色是否已安排好,是否还需要跟组演员,工作人员等。
❸ 想当一名演员,我该怎么做当演员需要哪些条件
1
演员除了完美的演技,最关键的是魅力!
2
演戏要PLAY
GAME,最终结果自然。
3
演员做戏靠心灵做戏!
4
中庸之道是演员的大忌!
5
所学的东西摆在心里,演戏要放下一切包袱。
6
出名的演员可以声音不变,因为他们有不同的演绎方式,新演员如果声音不变有致命点,就是没有创造性,会使多个角色变成一样。
7
梁朝伟的优点在于他的姿态,眼神!
8
演员从事艺术工作,要多注意细节,增加个人素质修养。
9
导演给你一个角色,分量自己拿捏,少了就交待不清。
10
试戏大忌:不要看主考官的眼睛。
11
人的动作,形态是由内心自然而发,但演员是反过来的,从动作,形态,眼神去体现心理。
12
观察别人的表演,有时比自己表演收获更多。
13
《以和为贵2》当画面出现2到3个人时,一个人演戏另一个人会有内心反应,这就是节奏!
14
当导演要求停顿,演员在停顿时,就需要内心戏。
15
要做一个文明的人,电影最后字幕要观看,因为幕后人员非常辛苦。
16
演员第一重要注意力集中,其次是创造力和想像力。
17
演戏靠心思,心是直接自然的表现,思是分析人物的构造。
18
颜色包括做人,做戏。
19
浓妆能吸引别人的目光,但印象不佳。
20
女演员演戏时注意服饰颜色,可以体现当时的人物的情绪。
21
坚持自我!才能与众不同
❹ 微电影制作的流程以及注意事项
微电影制作周期短,时效性强,更贴近大众生活,是时代赋予电影文化的新理念,适用于互联网、多媒体、手机视频等多种平台,具有娱乐性、创意性和广告价值。那么微电影制作的主要流程以及注意事项有哪些?
一、微电影制作的主要流程——剧本创作
相对传统广告,微电影以情节的高低起伏带动用户的情绪,通过故事主人公的“事与情”达到升华,潜在的引发用户对品牌的共鸣以及支持。因此,一个优秀的剧本是一部优秀微电影的基础,而精华就取决于策划方案的创意。
二、微电影制作的主要流程——准备设备和设计分镜
1、准备设备 拍摄器材要根据拍摄的微电影的预算来算的。事先有个大致的计划,比如想拍好一点就可以租赁好一点的设备仪器,运用程度也要盘算好。对于一些可有可无的设备,尽量去掉,节省成本。
2、设计分镜 简单说即是分配镜头,就是事前打好拍摄的草图,什么地方用什么镜头,开头怎么开始拍,末尾怎么收镜,也是方法万千。这就要根据导演想用什么样的手法来展现故事内容,从而缩短了拍摄时间。
三、微电影制作的主要流程——选择演员
在拍摄微电影之前,基本的剧组配备人员要齐全,分工明确,不能逮着谁就安排谁,根据个人的爱好和能力来。其中,演绎人员也是最重要的部分。提前安排好拍摄场地,有计划地进行。场地的选择要适合微电影剧本的剧情,做到情、景、剧结合。演员事先要背好台词,并对拍摄的画面根据台词进行预演,尽量减少拍摄才是第一次表演的情形,减少拍摄时间,从而减少拍摄成本。
四、微电影制作的主要流程——后勤工作
为剧组做好后勤保障,安排演员住宿、场务道具,联系好饮食与用水。交通也要安排妥当。
五、微电影制作的主要流程——后期制作
把拍摄来的视频用软件"剪辑"整理一下,如果不想被剪太多镜头,那么在分镜头设计一环节就要事前分配得完善一点,还可以加上点软件特效,比如亮一点,暗一点,画面少抖一点,来点字幕(还有合作人员的名单呀),当然还有合适剧情的配乐,软件是需要人来熟练操作的。微电影制作后期直接影响到片子的质量度、观赏感觉,要专业制作人士才能完成。因此,后期制作的安排一定需要有软件制作经验或学习过软件制作的人员。